Finden Sie die perfekte Nanny. So läuft die Vermittlung ab.
Briefing.
Wir besprechen in einem ausführlichen Telefonat oder Videocall Ihre individuelle Familiensituation und erstellen gemeinsam ein detailliertes Familienprofil, das als Basis für unsere Suche nach der passenden Nanny dient. Zur Auftragserteilung benötigen wir von Ihnen den unterschriebenen Vermittlungsvertrag. Sobald dieser vorliegt, veröffentlichen wir eine anonymisierte Stellenanzeige auf unserer Webseite und schauen in unserer umfangreichen Bewerberdatenbank nach passenden KandidatInnen.
Wie läuft die Bewerbersuche ab?
Da wir aufgrund über 15jähriger Vermittlungstätigkeit eine umfangreiche Bewerberdatenbank haben, erhalten Sie meist innerhalb weniger Tage die ersten Bewerberportfolios. Bei Interesse arrangieren wir anschließend auf Wunsch einen ersten Gesprächstermin mit der Bewerberin. Dieser erste Kontakt findet oft telefonisch oder via Videocall statt. Im persönlichen Gespräch können Sie Details der zu besetzenden Stelle klären und erkennen sehr schnell, ob Ihnen die BewerberIn sympathisch ist. Der nächste Schritt ist dann ein ein‑, zweitätiges Probearbeiten und ausführliches Kennenlernen. Für beide Parteien ist es wichtig, einmal den Alltag gemeinsam zu erleben. Stimmt die Chemie? Hat die Nanny einen guten Draht zu den Kindern? Stimmen grundlegende Einstellungen zur Erziehung überein?
Der Arbeitsvertrag wird direkt zwischen der BewerberIn und der Familie geschlossen. N4YK stellt Ihnen gerne einen Vertragsentwurf zur Verfügung und unterstützt Sie in den vertraglichen Angelegenheiten.
Solange polizeiliches Führungszeugnis und ggf. ärztliches Attest nicht vorliegen, sollten Sie den Arbeitsvertrag unter Vorbehalt schließen. Nach Abschluss des Arbeitsvertrages (mündlich oder schriftlich) wird das Vermittlungshonorar fällig.
Was kostet die Vermittlung?
Unsere Vermittlungsgebühr ist ein einmaliges erfolgsbedingtes Honorar, das sich am jährlichen Bruttoeinkommen der BewerberIn orientiert. Es beträgt 18% vom Jahresbruttogehalt der vermittelten Nanny. Es fällt erst an, wenn Sie einen Arbeitsvertrag mit Ihrer zukünftigen Nanny geschlossen haben. Darüber hinaus fallen i.d.R. keine weiteren Bearbeitungsgebühren an.
Wie lange dauert es, bis die passende Nanny gefunden ist?
Eine Vermittlung ist kurzfristig möglich, wenn eine passende Bewerberin in unserem Pool genau Ihren Bedürfnissen entspricht – und umgekehrt. Wenn wir gezielt auf die Suche gehen, die Stelle anonym online ausschreiben, dann dauert dieser Prozess in der Regel zwischen 6 und 12 Wochen.
Was, wenn es mit der Nanny nicht klappt?
Mit Antritt der Stelle haben Sie drei Monate lang Anspruch auf eine kostenlose Ersatzvermittlung. Während der gesamten Probezeit stehen wir unseren Kundinnen und Kunden gerne mit Rat und Tat zur Seite. Es ist wichtig, der Nanny eine angemessene Einarbeitungszeit zu zugestehen. Sie muss sich in den Alltag der Familie einleben, Gewohnheiten und Rituale kennen lernen.
Meist hat man nach 4 Wochen ein gutes Gefühl dafür, ob es mit der Nanny auch langfristig klappen wird. Kommen Sie bei Fragen oder Schwierigkeiten immer auf uns zu. Eine offene Kommunikation ist die beste Art und Weise, Konflikte zu vermeiden.
Eine Ersatzvermittlung findet nicht statt, wenn sich zwischenzeitlich die Rahmenbedingungen (Arbeitszeiten, ‑ort, Aufgaben etc.) der Position geändert haben.
